よくある質問
FAQ
採用募集職種は何ですか？
【施工管理（建築・設備）、建物管理、設計、営業、社内SE、事務職】等があります。現在の募集職種については採用ページをご覧ください。
応募資格や必要な資格はありますか？
職種により異なりますが、技術職では１級施工管理技士（建築・管工事・電気工事・電気通信工事）、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者等の資格保持者を歓迎します。詳細は採用ページをご確認ください。
選考の流れについて教えてください。
書類選考→部署面接→１次面接→最終（役員）面接→内定となります。選考期間は応募から最短2～3週間程度を予定しています。
休日・休暇について教えてください。
年間休日124日、土日祝休み、夏季・年末年始休暇、年次有給休暇制度等があります。年次有給休暇は入社月によって2～11日間付与します。
福利厚生にはどのようなものがありますか？
社会保険完備、通勤費支給、財形貯蓄制度、健康診断等を提供しています。
キャリアアップの支援はありますか？
公的資格取得支援制度や各種研修制度、メンター・メンティー制度など、社員の成長をサポートする制度を整えています。
在宅勤務やフレックスタイム制度はありますか？
在宅勤務制度・スライド勤務制度を導入しています。
お問い合わせ先はどこですか？
採用に関するご質問は電話03-6228-7834もしくはメールアドレス〈saiyou@sblc.co.jp〉までご連絡ください。
G職とS職について教えてください。
G職は、原則として、職務および勤務地域を特定せず、さまざまな領域で仕事をしていただきます。
S職は、勤務地域を特定したうえで、さまざまな領域の仕事で活躍していただきます。賃金体系も異なります。